Nieuwe kansen, nieuwe koers

De wereld verandert en Dekker verandert mee. Nieuwe kansen en de wens om waardevol te blijven voor mens, natuur en maatschappij vragen om een frisse koers. Met onze kernwaarden toekomstgericht, betrokken en gedreven als kompas bouwen we verder aan een organisatie die vooruitkijkt en blijvende positieve impact maakt.

Ons mensbeeld

Onze organisatie draait om mensen, in samenhang met de natuur.

We werken vanuit verbinding, vertrouwen en vakmanschap en nemen verantwoordelijkheid voor mens, milieu en maatschappij. Medewerkers krijgen de ruimte om hun talenten in te zetten en beslissingen te nemen dicht bij de praktijk. Zo bouwen we samen aan een gezond en toekomstbestendig familiebedrijf.

Onze visie

Wij creëren blijvende waarde voor mens, natuur en maatschappij. 

Als familiebedrijf doen we dat door zorgvuldig bouwgrondstoffen te winnen en te leveren, en landschappen te ontwikkelen. Zo blijven we een betrouwbare partner, voor nu en later.

Ons kompas

Onze waarden toekomstgericht, betrokken en gedreven vormen het kompas om onze visie en ons mensbeeld in de praktijk tot leven te brengen.

• Toekomstgericht
  We denken vooruit. Bij alles wat we doen kijken we ook naar de lange termijn. We willen waarde creëren voor vandaag en voor volgende generaties.
• Betrokken
  We doen het samen. Iedereen telt mee. We helpen elkaar, delen kennis en bouwen aan sterke relaties, binnen en buiten Dekker.
• Gedreven
  We gaan ervoor. We pakken het werk aan met plezier en vakmanschap. We zetten onze energie in om vooruitgang te boeken.

Onze focus

Grondstof voor ontwikkeling: dat zijn en blijven we. 

We richten ons op drie belangrijke gebieden: onze mensen, duurzaamheid en ondernemerschap. Tot 2030 volgen we een duidelijke koers. We zetten onze krachten slim in, om bij te dragen aan een leefbare wereld en een goede manier van samenwerken.

1. Onze mensen

We zorgen dat iedereen kan groeien, meedoen en met plezier kan werken. 

Onze mensen maken het verschil bij Dekker. We zorgen dat iedereen plezier heeft in het werk en de ruimte krijgt om zich te ontwikkelen. Samen delen we kennis, werken we nauw samen en zorgen we voor een veilige werkomgeving, zowel fysiek als sociaal.

2. Duurzaamheid

We maken keuzes die goed zijn voor de omgeving en voor later. 

We laten meer achter dan we gebruiken. Dat betekent minder uitstoot, meer biodiversiteit en zorg voor natuur, water en klimaat. Duurzaamheid is voor ons een manier van werken waarbij wij kijken naar de toekomst.

3. Ondernemerschap

We grijpen onze kansen, gaan voor nieuwe ideeën en zetten ze om in resultaat.

Onze kernactiviteiten zijn zand en grind, maar we blijven vernieuwen. Door samen te werken met partners, slimme innovaties te ontwikkelen en vooruit te kijken, zorgen we voor leveringszekerheid, verduurzaming en waarde in elke fase van onze keten. Zo versterken we onze positie en blijven we een betrouwbare transitiepartner voor klanten en maatschappij.